Corporate identity
Opdrachtgever: Libertas Leiden

De case:
Vijf zorginstellingen fuseerden tot Libertas Leiden, een jaar later werden er nog meer organisaties toegevoegd zoals activiteitencentra en thuiszorg. Door middel van een workshop 'hoe zie jij de nieuwe organisatie' werden de kernwaarden en merkarchitectuur gedefineerd. Vandaaruit begonnen we met het ontwerp van de nieuwe huisstijl.

Inmiddels is er een complete lijn corporate en marketingcommunicatiemiddelen. De communicatie is veel aanprekender geworden en flink geprofessionaliseerd.
Alles is nauwkeurig en duidelijk vastgelegd in het huisstijlhandboek dat bijdraagt aan de correcte implementatie door diverse vormgevers.

Werkzaamheden:
workshop merkarchitectuur & kernwaarden, ontwerp huisstijl en diverse communicatieuitingen, opstellen huisstijlhandboek, drukwerkbegeleiding.